Джамму, 12 октября: Назначения на две вновь созданные должности комиссаров и шесть должностей директоров, специальных директоров и дополнительных директоров, о которых уведомлено в соответствии с новыми «Правилами найма службы полиции Джамму и Кашмира (официально) 2024 года», направленными на реструктуризацию кадров, будут быть сделано путем продвижения по службе.
В соответствии с новыми Правилами (как это предусмотрено в Правиле 5(A) правил), режим набора в Генеральные кадры, в случае Комиссара(ов) (Супер Временная шкала – II) – Уровень 14 (144200-218200), будет быть повышен «из класса II с 3-летним стажем работы в этом классе или совокупным официально зарегистрированным стажем в 21 год по рекомендации первого отборочного комитета (возглавляемого главным секретарем)».
Аналогичным образом, в разделе «Общие кадры» в случае должностей директора, специального директора и дополнительного директора (супершкала времени – I) уровня 13А (131100-216600) режим найма будет осуществляться путем продвижения по службе «из класса III с 2 годами службы в этот класс или совокупный 18-летний стаж службы, указанный в официальной прессе, по рекомендациям первого отборочного комитета (возглавляемого главным секретарем)».
Должности членов комиссии будут эквивалентны рангу IGP, а должности директора, специального директора и дополнительного директора будут эквивалентны рангу DIG, и для того, чтобы получить право на эти должности, офицерам службы JKP не придется ждать введения в IPS. как было раньше.
Согласно Приложению-I, Генеральные кадры будут иметь две должности комиссара 14-го уровня (144200-218200), в которые войдут комиссар по связям с гражданскими военными и комиссар по расследованиям и правам человека.
Кроме того, в нем будет 6 должностей директора/специального директора/дополнительного директора уровня 13А (131100-216600).
В их число войдут специальный директор Антикоррупционного бюро; директор гражданской обороны и SDRF, Кашмир; директор ополчения, Джамму; директор Ополчения, Кашмир; Дополнительный директор Государственного агентства расследований (SIA) и директор Центра подготовки коммандос в Летпоре.
По словам чиновников, правила новостей направлены на реструктуризацию кадров, помимо структурированного и прозрачного процесса найма.
Согласно новым правилам приема на работу, назначение в Службу JKP будет производиться путем «прямого набора; или путем продвижения по службе; или частично путем прямого набора, а частично путем продвижения по службе» в установленном соотношении и порядке.
Все должности, набираемые прямым набором, будут заполняться через Комиссию государственной службы Джамму и Кашмира (JKPSC) через ее ведомственный комитет по продвижению (DPC) или отборочные комитеты Министерства внутренних дел (J&K).
С этой целью Департамент внутренних дел J&K также создаст две отборочные комиссии, в том числе одну, возглавляемую главным секретарем.
